Een pen, een broodje in de kantine of printpapier. Iets meenemen van je werk, hoe klein ook, kan grote gevolgen hebben. Dat ondervond ook de expat die op staande voet werd ontslagen bij de Bijenkorf, nadat hij in de bedrijfskantine voor 33 euro aan lunch niet had afgerekend. Vijf vragen over wat je wel en niet van je werk mag meenemen.
Iets kleins meenemen van je werk kan al reden zijn voor ontslag: ’Ligt de grens al bij één pen of bij een hele doos?’
